Znajomość niektórych aspektów prawnych jest niezbędna dla każdej opiekunki. Przedstawiamy, na co zwrócić uwagę przed podpisaniem umowy oraz przepisy, obowiązujące opiekunki w danych krajach.
Decyzja o podjęciu pracy za granicą nigdy nie jest łatwa. Wymaga nie tylko zmiany otoczenia, ale też dostosowania się do nowych przepisów i warunków pracy. Jednym z popularnych rozwiązań dla opiekunek w Niemczech jest praca na Gewerbe. Warto zastanowić się, czy jest to opcja korzystna i co dokładnie oznacza.
W bogatszych krajach Europy praca na czarno uważana jest dziś za całkowity przeżytek, w istotny sposób naruszający godność i prawa pracownicze. Mimo perspektywy kar finansowych i wielu niedogodności wiele osób – w tym opiekunek osób starszych w Niemczech – wciąż decyduje się jednak na tę formę ,,zatrudnienia”. Z jakimi konsekwencjami wiąże się praca bez umowy i dlaczego zdecydowanie nie warto na nią przystawać?
Używamy cookies